Self-Leadership

Mit Selbstführung persönliche und berufliche Ziele erreichen

Was macht erfolgreiche Führungsarbeit aus? Was selten thematisiert wird, ist der innere Prozess der Führungsperson. Nur wer sich selbst führen kann, weiss wie ein Team effektiv führen. Es ist deshalb für Führungskräfte zentral, sich mit den eigenen Gedanken und Verhaltensweisen auseinander zu setzen. Durch das Wissen um die eigenen Stärken, Motivatoren und Ziele kann die gewünschte Effektivität und Leistungsfähigkeit müheloser erreicht werden.

Setzen Sie sich in diesem Seminar mit sich selbst auseinander und optimieren Sie Ihre Führungsarbeit. Gewinnen Sie mehr Selbstwirksamkeit, indem Sie Ihre eigenen Kompetenzen erkennen und verankern. Langfristig gewinnen Sie so die mentale Stärke, um die heutigen Herausforderungen im Alltag meistern zu können.

Für diesen Lehrgang bringen Sie die Bereitschaft mit sich mit sich selbst auseinanderzusetzen, sich zu reflektieren und zwischen den Veranstaltungen Transferaufgaben zur Verinnerlichung im Alltag umzusetzen. Willkommen sind alle Personen, welche daran interessiert sind, sich persönlich weiterzuentwickeln und wirksamer durchs Leben zu gehen.

Agenda

Modul 1

  • Konzept Self-Leadership
  • Warum ist Self-Leadership wichtig?
  • Selbstreflexion als Schlüsselkompetenz
  • Praktische Übung zur Selbstreflexion

Modul 2

  • Austausch zur Selbstreflexion
  • Meine Werte, Stärken, Potenziale, Bedürfnisse und Ziele
  • Relevanz der Zielsetzung
  • Praktische Übung zur Zielsetzung

Modul 3

  • Umsetzung und Implementierung in den Berufsalltag
  • Entwicklung eines persönlichen Self-Leadership-Plans
  • Meine persönlichen Erkenntnisse

Ihr Nutzen

  • Sie erkennen die Relevanz von Selbstreflexion für Ihre Führungsarbeit.
  • Sie kennen Ihre persönlichen Werte, Stärken, Potenziale, Bedürfnisse und Ziele.
  • Sie erlangen ein besseres Verständnis von sich selbst, um so nach Ihren Zielen zu handeln.
  • Sie starten den Prozess zur persönlichen Weiterentwicklung und erstellen einen Plan über Ihre Folgeschritte.

Zielgruppe

Führungspersonen und alle Personen, welche bereit sind, sich mit sich selbst auseinanderzusetzen, um wirksamer durchs Leben zu gehen.

Referentin

Melanie Dekker

Melanie Dekker

Melanie Dekker hat Arbeits- Organisations- und Personalpsychologie studiert und sich ihre fachliche Expertise in verschiedenen, international tätigen Grosskonzernen angeeignet. Dabei hat sie früh erkannt, wie wesentlich Selbstkenntnis für die Führungsarbeit ist. Durch ihren Coaching-Hintergrund versteht Melanie Dekker es, Sie mit Fingerspitzengefühl und Empathie bei der Auseinandersetzung mit sich selbst zu unterstützen.

Welche Ausrüstung benötige ich zur Teilnahme?

Sie benötigen

  • eine stabile Internetverbindung
  • einen PC, Laptop oder Tablet
  • Kopfhörer oder Headset
    (bzw. alternativ ist die Audio-Verbindung auch über den Festnetzanschluss möglich).
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Lehrgänge

26.11.2024 03.12.2024 17.12.2024

 

Online Lehrgang

Dauer
3 x 2 Stunden
Zeit
15.00-17.00h
Format
Online Lehrgang
Teilnehmerzahl
max. 6 Teilnehmende
Investition
CHF 590.- exkl. MwSt.
Inklusive
Teilnahmebestätigung, Transferaufgaben, ausführliche Dokumentation
Methode
Live Inputs, Reflexionsfragen, Bearbeiten von Beispielen, Fragerunden
Emanuela Paduli

Für Fragen & mehr Infos

Melanie Dekker
Beratung

044 557 49 50

dekker@zweistunden.ch

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Anmeldung Weiterbildung

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max. Teilnehmenden
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bis 14 Tage vor Seminarbeginn

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