Potenziale der GenZ gezielt entfalten
Die Generation Z betritt den Arbeitsmarkt mit neuen Erwartungen, Werten und Verhaltensweisen, die sich von früheren Generationen deutlich unterscheiden. Diese jungen Menschen bringen einzigartige Perspektiven und Fähigkeiten mit, die Unternehmen nutzen können, wenn sie wissen, wie man sie versteht und motiviert.
Schärfen Sie in dieser Weiterbildung Ihr Verständnis für die Generation Z und erfahren Sie anhand konkreter Tipps, wie Sie die sie optimal führen und so die Motivation aller Beteiligten fördern.
Agenda
- Einführung in die Generation Z: Charakteristika und Werte verstehen
- Motivationsfaktoren: Was treibt die GenZ an und wie können diese gezielt ansprechen?
- Feedback und Anerkennung: Konstruktives Feedback und Lob, das bei GenZ ankommt
- Umgang mit Herausforderungen: Schwierigkeiten mit der GenZ professionell und effektiv meistern
Ihr Nutzen
- Sie verstehen die einzigartigen Merkmale und Bedürfnisse der GenZ
- Sie wissen, wie Sie Ihre Kommunikationsstrategie anpassen können, um mit der GenZ effektiv zu interagieren
- Sie sind in der Lage, zielführende Motivations- und Führungsstrategien zu entwickeln
- Sie gewinnen persönliche Sicherheit im Umgang mit Herausforderungen und fördern die langfristige Bindung der GenZ-Mitarbeitenden
Zielgruppe
ManagerInnen und Führungskräfte, welche mit Personen der Generation Z zusammenarbeiten
Sina Mehl
Sina Mehl hat nach ihrem Studium in Wirtschaft und Psychologie ihren Führungs-Rucksack bei Mercedes-Benz gefüllt. Seit der Ausbildung zur Trainerin hat sie zahlreiche Seminare durchgeführt und Führungskräfte in den Bereichen Kommunikation und Teamentwicklung begleitet.
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Weiterbildung
Dauer 2 Stunden |
Format |
Teilnehmerzahl ca. 10 Teilnehmende |
Investition CHF 295.- exkl. MwSt. |
Inklusive Zugang zur Lernplattform, Seminarunterlagen, Teilnahmebestätigung |
Für Fragen & mehr Infos
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