Professionell und gezielt Mitarbeitende finden
Das Karriere-Netzwerk LinkedIn bietet umfassende Möglichkeiten zur Gewinnung von neuen Mitarbeitenden. Zentral dabei ist, sich auf diesen Plattformen als potenzieller Arbeitgeber ideal zu präsentieren und die «Jagd» nach den passenden Mitarbeitenden zielgerichtet umzusetzen. Rekrutierung von neuen Mitarbeitenden kann auf LinkedIn auch mit «smartem Budget» und unter Einbezug wertvoller Hilfe durch Künstliche Intelligenz (KI) erfolgreich angegangen werden.
Agenda
- Wie LinkedIn Ihr Unternehmen und Ihre HR/Personalbereiche optimal unterstützt
- Policy und Reputation – wie Sie Ihre Profile konfigurieren und nutzen
- Als attraktiver Arbeitgeber unterwegs sein – Ihre Unternehmensseite
- Netzwerken und Content Marketing mit Fokus auf Personalgewinnung
- E-Recruiting Lösungen und Stellenmarkt – mit und ohne HR-Abo-Kosten
- Schnittstellen zu Ihrer Webseite und Ihrer Karriereseite
- Künstliche Intelligenz (KI) bei der Personalsuche unterstützend einsetzen
Nach diesem Halbtag
- wissen Sie, wie Sie LinkedIn optimal für Ihre Suche nach Mitarbeitenden nutzen
- kennen Sie aktuelle Trends im Bereich Digital Recruiting und Künstliche Intelligenz (KI)
- können Sie Ihren persönlichen und unternehmerischen Auftritt gestalten
- kennen Sie die verschiedenen Funktionen und die Bedeutung von LinkedIn
- haben Sie Hinweise, wie Sie Ihre Mitarbeitenden dabei einbinden
- wissen Sie, wie künstliche Intelligenz (KI) Sie bei LinkedIn unterstützen kann
Zielgruppe
Geschäftsführende, HR-Verantwortliche und HR-Mitarbeitende
Referent

Frank Sperdin
MAS Ausbildungsmanagement ZHAW / eidg. diplom. Ausbildungsleiter / Coach ZiS
Frank Sperdin ist seit 1991 als Inhaber und Geschäftsführer der flowwork GmbH und als Coach, Ausbilder und Berater unterwegs. 2023 wurde er zu den “Top 15 Linkedin Experten in Zürich” gekürt.
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Weiterbildung
Dauer 4 Stunden |
Format online |
Teilnehmerzahl max. 12 Teilnehmende |
Investition CHF 590.- exkl. MwSt. |
Inklusive Teilnahmebestätigung, Checklisten, Tipps&Tricks, praxisnahes üben und Dokumentation |

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