ZweiStunden - Wissen kurz&bündig GmbH Seefeldstrasse 4
CH-8008 Zürich
Tel.: 044 - 557 49 50
« Dieses kompakte Seminar mit den Übungen an neuartigen Fragen und Fragetechniken hat uns begeistert. Wir werden dieses Jahr einen Refresher buchen. Super! »
Klett & Balmer AG
Irene Schüpfer
Mit den besten Interviewfragen die
besten Mitarbeitenden gewinnen
Live Online Training
Jedes Bewerberinterview hat am Schluss die Entscheidung: «einstellen» oder «nicht einstellen». Erfolgreich sind Interview nur, wenn der richtige Kandidat gewählt wird. Es gilt, Kompetenzen und Defizite zu finden und den Bewerber aus der Reserve zu locken.
Im Seminar lernen Sie praxisnah und mit Übungen, wie Sie Ihre Interviewfragen noch strukturierter, effizienter und erfolgreicher führen, um viel über den potenziellen Mitarbeiter zu erfahren und ihn so passgenau auswählen zu können.
Agenda
- Die Vorbereitung des Vorstellungsgesprächs: Kriterien, Anforderungen, Fragen
- Verschiedene Fragearten unterscheiden und anwenden
- Die besten Fragen um mehr über den Kandidaten herauszufinden
- Non-verbales Verhalten richtig Interpretieren
Nach diesen zwei Stunden
- können Sie einen Fragekatalog für ein Vorstellungsgespräch zusammenstellen
- wissen Sie, wie Sie professionelle Interviews konzipieren und durchführen
- kennen Sie die rechtlichen Eckpunkte beim Fragen
- sind Sie in der Lage, Bewerber zu analysieren, zu motivieren und zu gewinnen
Dauer |
2 Stunden |
Termine
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30. Juni 2020
27. Oktober 2020 |
Investition
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CHF 295.- exkl. MwSt.
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Inklusive
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Mustervorlagen, Tipps, Übungen |
Fachkräfte im Personalbereich, Linienvorgesetzte und Geschäftsführer, die selber Interviews führen.
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« Vielen Dank für dieses tolle Seminar. Insbesondere die neue Art an Fragen hat mich überzeugt. Eine sehr hilfreiche Liste mit ungewöhnlichen Fragen. »
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