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Coaching Kompetenz für Führungskräfte
Bestens vorbereitet auf das Mitarbeitercoaching
Coaching wird von Führungskräften vielfältig und oft eingesetzt. Zunehmend übernehmen Vorgesetzte die Rolle des Beraters und des Coaches. Durch die Anwendung von Coaching-Techniken werden Ihre Mitarbeiter miteinbezogen, sind motivierter und übernehmen mehr Verantwortung. Dieses Seminar vermittelt Ihnen spezifisches Wissen, Menschen in ihrem Umfeld bei besonderen Fragestellungen, Herausforderungen und in Entwicklungs- und Lernsituationen effektiv zu begleiten. Trainieren Sie, wie Sie Menschen in Kontakt mit ihren Ressourcen und Fähigkeiten bringen und Führung neu gestalten.
Agenda
- Klärung der Rollen: Personaler, Führungskraft, Coach
- Persönliche Haltung und Motivation
- Coaching als Unterstützung bei der Zielerreichung
- Phasen des Coachingprozesses
- Die wichtigsten Instrumente im Coaching: Fragetechniken, Ebenen des Zuhörens
- Üben und Transfer in die Praxis, Reflexion von eigenen Erfahrungen
Nach diesem Tages-Seminar
- wissen Sie Coaching gezielt einzusetzen
- erfahren Sie den Nutzen von Coaching wie Sie sich im Alltag entlasten können
- haben Sie an Sicherheit in Fragetechniken gewonnen
- können Sie Gesprächen aktiv zuhören und lösungsorientiert leiten
- kennen Sie Werkzeuge für Selbstreflexion, Energie und Motivation
Buchen Sie hier
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Dauer |
1 Tag |
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Termine |
05. März 2019 04. September 2019 14. November 2019 |
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Zeit/Ablauf |
9.00 - 12.00 h Lunch 13.00 - 16.30 h |
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Ort |
Swissôtel Zürich |
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Teilnehmerzahl |
max. 12 Teilnehmer |
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Investition |
CHF 950.- exkl. MwSt. |
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Inklusive |
Zertifikat, Übungen, Beispiele und ausführlicher Dokumentation, Lunch im 4**** Hotel, Kaffeepausen |
Zielgruppe
Geeignet für Personalfachleute, Führungskräfte und Projektleitende
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SCHLAU IN
ZWEIMINUTEN
Referent
Christian Grütter
Betriebsökonom, Wirtschaftspsychologe, Ausbildner
Seine langjährigen Erfahrungen in der Führung als CEO und Verwaltungsrat, seine Praxiserfahrung in unterschiedlichsten Funktionen sowie mit seinem breiten Wissen in betriebswirtschaftlichen und psychologischen Themen ist Christian Grütter Ihr kompetenter Referent. Sein Schwerpunkt liegt in den Themen Veränderung, Zusammenarbeit, Führung und Persönlichkeitsentwicklung.
