HomeSeminareThemenweltenFührung & ManagementPersönliche KompetenzenKommunizieren und PräsentierenHuman ResourcesBestätigung: KursanmeldungSeminarkalender 2020Agiles ManagementAnmelden: Agiles ManagementArbeitsrecht kompaktAnmelden: Arbeitsrecht kompaktArgumentations- & DiskussionstrainingAnmeldung: Argumentations- & DiskussionstrainingBeziehungskompetenz & ManipulationAnmelden: BeziehungskompetenzBusiness Knigge: Umgang mit StilAnmelden: Business Knigge: Umgang mit StilBoosterAnmelden: BoosterChange ManagementAnmelden: Change ManagementDie richtigen Entscheidungen schnell und sicher treffenAnmelden: Die richtigen Entscheidungen schnell und sicher treffenDurchsetzungstraining für FrauenAnmelden: Durchsetzungstraining für FrauenEffizientes Recruiting XINGAnmelden: Effizientes RecruitingErfolgsfaktor Generation 50+Erfolgreicher Umgang mit ReklamationenAnmelden: Erfolgreicher Umgang mit ReklamationenErgebnisorientiert delegierenAnmelden: Ergebnisorientiert delegierenFeedbackgespräch: Leistung und Verhalten besprechenAnmelden: Beurteilungsgespräch: Leistung und Entwicklung besprechenFehlzeiten reduzierenAnmeldung: Fehlzeiten reduzieren Führen ohne VorgesetztenfunktionAnmelden: Führen ohne VorgesetztenfktFührung 4.0Anmelden: Führung 4.0Führungskompetenz für erfahrene FKAnmelden: Führungskompetenz für erfahrene FKGesprächstrainingAnmelden: GesprächstrainingInnovation ist lernbar!Anmelden: InnovationKonfliktmanagement - GrundlagenAnmeldung: Konfliktmanagement - GrundlagenKundenfreundliches Verhalten auf der Baustelle und MontageAnmelden: Kundenfreundliches Verhalten auf der Baustelle und MontageKundenorientierung TagesseminarAnmelden: Kundenorientierung TagesseminarLeistungsstarke Teams aufbauen und führenAnmelden: Leistungsstarke Teams aufbauen und führenLeadershiptraining für Frauen Anmelden: Führungstraining FrauenLernende wirkungsvoll führen und fordernAnmelden: Lernende wirkungsvoll führen und fordernLernende wirkungsvoll führen und fordern TagesseminarAnmelden: Lernende wirkungsvoll führen und fordern TagesseminarMeet the Meeting KillersAnmelden: Meet the Meeting KillersMit den besten Interviewfragen die besten Mitarbeitenden gewinnenAnmelden: Mit den besten Interviewfragen die besten Mitarbeitenden gewinnenMit klarer Sprache zum ErfolgAnmelden: Mit klarer Sprache zum ErfolgMut zum Publikum - Reden ohne ScheuAnmelden: Mut zum PublikumPatientenkommunikationPersönlichkeitstraining: emotionale KlarheitAnmelden: Persönlichkeitstraining: emotionale KlarheitPlötzlich ChefAnmelden: Plötzlich ChefPräsentieren BasistrainingAnmelden: Präsentation BasistrainingProtokolle führen leicht gemachtAnmelden: Protokolle führen leicht gemachtRechnungswesen für FührungskräfteAnmelden: Rechnungswesen für FührungskräfteResilienz- und StressmanagementResilienz- u. Stress AnmeldungSitzungsleitung im BauwesenAnmelden: Sitzungsleitung BauwesenTeamassistenz im Office 4.0Anmelden: Teamassistenz im Office 4.0Telefontraining – gekonnt kommunizierenAnmelden: Telefontraining – gekonnt kommunizierenUmgang mit schwierigen MitarbeitendenAnmelden: Umgang mit schwierigen MitarbeitendenVerhandeln wie ein ProfiAnmelden: Verhandeln wie ein ProfiWie man Zahlen, Daten und Fakten richtig präsentiert – und wie nichtAnmelden: Wie man Zahlen, Daten und Fakten richtig präsentiert – und wie nichtWie wirke ich auf andere?Anmelden: Wie wirke ich?Zeitmanagement und Arbeitstechnik intensivAnmelden: Zeitmanagement und Arbeitstechnik intensivZeitmanagement und Arbeitstechnik kompakt - direkt zum WesentlichenAnmelden: Zeitmanagement und Arbeitstechnik kompakt - direkt zum WesentlichenInhouse SeminareImpulsvorträgeBestätigung: ImpulsvorträgeImpulsreferateBlogSchlau in ZweiMinuten#Monkey FirstLeistungsträger sind 20mal besser5 Tipps für ein perfektes Protokoll5 Fragen zu Führung 4.0Fragen an leistungsschwache MA5 Tipps für Weihnachtsrede5 Tipps für professionelles Telefonieren6 Phasen erfolgreicher Gesprächsführung8 Coaching Tipps8 Tipps für bessere Kommunikation mit Lernenden10 Fakten, die Sie über Entscheidungen noch nicht wussten10 Fragen zur Bilanz10 grösste Zeitfresser10 Dinge die Sie als Businessfrau vermeiden sollten10 Tipps für richtiges Feedback geben im Mitarbeiter-Gespräch Aktuelle Gerichtsentscheide ArbeitsrechtArbeitgeberattraktivität – wer ist die Schönste im ganzen Land?Arbeitstechnik mit E-MailsArbeitszeugnisse: Bewerberinterviews: Die drei häufigsten FehlerDas wirksame Leitbild: Darauf müssen Sie achtenDaten wirkungsvoll darstellenDem Meeting-Palaver ein Ende setzenDer erfolgreiche Smalltalk: Tipps für gelungene Gesprächs-EinstiegeDer Umgang mit AufschieberitisDie 5 fatalsten Fehler beim InnovationsprozessDie 8 besten Tipps für eine überzeugende PowerPoint PräsentationDie 10 besten Tipps für ein wirksames BeurteilungsgesprächDie 10 Zeichen schlechter FührungskräfteDie besten Tipps für eine erfolgreiche TeamassistenzDie schlimmsten Fehler neuer FührungskräfteDie grössten HerausforderungenDie wichtigsten branchenunabhängigen Finanzkennzahlen Emotionale Klarheit gewinnenFit genug für die Führung 4.0?Führung 4.0 Claude HeiniFünf Tipps zur Stärkung Ihrer VerhandlungskompetenzGedächtnistrainingHaftung des Arbeitgebers für ein korrektes ZeugnisKlare BotschaftenKontroverse to-do-ListenKommunikation in der FührungKundenfreundliches Verhalten auf der BaustelleMit dieser Strategie schützen Sie sich erfolgreich vor einer RückdelegationMit schlauen Interviewfragen mehr erfahrenOhne diese WörterOrdnung am ArbeitsplatzPlötzlich Chef – 5 entscheidende TippsSelbstorganisierte TeamsStressbewältigung durch kreative TechnikenSOS am Arbeitsplatz - Konflikte erfolgreich managenSo stärken Sie Ihre Durchsetzungskraft wirksam und langfristigTeams GeheimnisseVirtuelle Teams führen/Leading Remote TeamsWie wirke ich?Zehn Regeln für den entspannten Umgang mit ReklamationenÜber unsWarum zwei Stunden Seminare?Geschäftsleitung & TeamReferentenReferenzenReferenzen: Industrie + ProduktionReferenzen: Baugewerbe, Handwerk und ImmobilienReferenzen: DienstleistungenReferenzen: Ämter, Behörden und VerbändeReferenzen: Handel und TransportReferenzen: Gesundheit und PharmaTeilnahme- & GeschäftsbedingungenPresse & MedienKontaktBestätigung: KontaktanfrageBestätigung: NewsletterNewsletter Anmeldung_ArchivePsychische Belastungen frühzeitig erkennen und verhindern(INAKTIV) Interview mit Vera Bossart(INAKTIV) Interview mit Prof. Dr. Olaf Bach: Leistungsstarke Teams aufbauen und führen(INAKTIV) Zirkel(INAKTIV) Anmelden: Führung 4.0 ZirkelHR-Anliegen überzeugend präsentierenArbeitszeugnisse richtig schreiben und bewertenEmployer BrandingCoaching Kompetenz für FührungskräfteMitarbeiter für anspruchsvolle Ziele gewinnen[Inaktiv] ABC der PersonalarbeitErfolgreich führen auf Distanz[Inaktiv]Finanzen und RechtKommunikationstrainingMotivieren, Grenzen setzen und Leistung einfordern[inaktiv] Führungskompetenz mit Wirkung[inaktiv]Service Excellenz beginnt bei mir[inaktiv]Wirkungsvolle PowerPoint Präsentationen[inaktiv]Weniger Stress − mehr Leistung[inaktiv]Projektmanagement für die professionelle Assistenz_Inaktive Blog einträgeInterview mit Thomas Antosiewicz5 Fragen zu kriminellem Verhalten am ArbeitsplatzDas Beste geben lohnt sichDie Projektarbeit im Griff - 5 Kurz-TippsDigitale Führungskompetenz aufbauenDurchsetzungsstärke und ÜberzeugungskraftUnsere Lösungen für Sie
So erreichen Sie uns
ZweiStunden - Wissen kurz&bündig GmbH Seefeldstrasse 4
CH-8008 Zürich
Tel.: 044 - 557 49 50
Informiert bleiben
Newsletter kostenlos abonnieren
Name:
E-Mail:
Folgen Sie uns auf:
Anmeldung Seminar
« Kundenfreundliches Verhalten auf der Baustelle und Montage »
Gerne melde ich mich für das Seminar an ...
Haben Sie besondere Wünsche oder Bemerkungen?
|
☑ |
Datum |
Zeit |
Ort |
|
x |
15. November 2019 |
14.00 - 18.00 Uhr |
Zürich |
Anrede: